INSTITUCIONES
AYUDAMOS A CREAR Y CONSOLIDAR UNA CULTURA INSTITUCIONAL QUE PERMITA CAMBIAR LA MIRADA HACIA EL MENOR Y DESDE AHÍ CREAR LOS AMBIENTES NECESARIOS PARA EL APRENDIZAJE EXITOSO.
MICELIO es la parte invisible y enterrada de las setas. Es una red de filamentos que nutre la planta.
La parte visible es su fruto. Para Latararasí, el Micelio es toda la parte que no se ve, todo el trabajo invisible que da buenos frutos.
Para las instituciones tenemos 3 programas MICELIO:
En CENTROS EDUCATIVOS de 0 a 3 años // En CEIP e IES // Formación de EQUIPOS DIRECTIVOS.
PROGRAMA MICELIO
En CENTROS EDUCATIVOS
de 0 a 3 años
¿En qué consiste este programa?
En la transformación humana de las personas que trabajan en un centro que permita mayor calidad educativa.
¿Qué hacemos?
1. FORMACIÓN HUMANA de los docentes:
Desarrollo de competencias INTRAPERSONALES: ¿Cómo me gestiono a mi mismo? ¿Cuáles son mis intereses? ¿Me acepto? ¿Qué hago con los conflictos? ¿Cómo es mi autoestima? ¿Qué me pasa cuando me equivoco? ¿Tomo decisiones? ¿Arriesgo? ¿Me comprometo? ¿Soy resiliente?
Desarrollo de competencias INTERPERSONALES: ¿Cómo me relaciono con los otros? ¿Cómo desarrollo los conflictos con los otros? ¿Cómo negocio? ¿Cómo me comunico? ¿Escucho? ¿Me importa el otro? ¿Me pongo en la piel del otro? ¿Puedo ser honesto/a y asumir mis errores? ¿Soy coherente?
Creación de EQUIPO y PROYECTO COMPARTIDO.
Entrenamiento del LIDERAZGO PEDAGÓGICO.
Creación de una CULTURA INSTITUCIONAL basada en valores.
Acompañamiento a las familias para alinearse con la institución.
- Acompañamiento Conocimiento de la PEDAGOGÍA MONTESSORI.
- Acompañamiento Creación de AMBIENTES PREPARADOS.
- Acompañamiento Aprender a OBSERVAR la práctica y a evaluarla.
¿Cómo lo hacemos?
En 3 fases durante 3 años.
FASE 1: DIAGNÓSTICO, REFLEXIÓN, FORMACIÓN Y DISEÑO
FASE 2: TRANSFORMACIÓN
FASE 3: CONSOLIDACIÓN Y EVALUACIÓN
* Si quieres saber más, ponte en contacto con nosotros. Los programas se diseñan a medida según las características de cada centro.
PROGRAMA MICELIO
En CEIP e IES
¿En qué consiste este programa?
En llevar a las personas adultas a una reflexión profunda que vuelque la mirada hacia sí misma. Y desde ahí ver su trabajo a la luz de los ojos de los menores. Esto permite hacer los cambios necesarios para la transformación de las instituciones generando una cultura que permita crear ambientes de aprendizaje exitosos.
¿Qué hacemos?
1. Entrenamiento grupal de los docentes para el desarrollo de competencias INTRAPERSONALES E INTERPERSONALES.
2. Formación de equipo y proyecto compartido.
3. Observación de la PRÁCTICA DOCENTE y trabajo sobre esas observaciones.
4. ENTREVISTAS INDIVIDUALES a los docentes.
5. CUESTIONARIOS a toda la comunidad educativa.
6. ENTRENAMIENTO de liderazgo pedagógico.
7. ESCUELA DE FAMILIAS.
¿Cómo lo hacemos?
En 3 fases durante 3 años.
FASE 1: DIAGNÓSTICO, REFLEXIÓN Y DISEÑO
FASE 2: TRANSFORMACIÓN
FASE 3: CONSOLIDACIÓN Y EVALUACIÓN
* Si quieres saber más, ponte en contacto con nosotros. Los programas se diseñan a medida según las características de cada centro.
PROGRAMA MICELIO
Formación de EQUIPOS DIRECTIVOS
¿En qué consiste este programa?
En entrenar a los Equipos Directivos de los centros educativos para que puedan liderar con éxito las instituciones que dirigen y los proyectos pedagógicos que representan.
¿Qué hacemos?
1. Entrenamiento para el desarrollo de competencias INTRAPERSONALES E INTERPERSONALES.
2. Aprender a usar la herramienta de la OBSERVACIÓN.
3. GESTIÓN de equipos humanos.
4. Herramientas para crear CULTURA INSTITUCIONONAL Y PROYECTO COMPARTIDO.
¿Cómo lo hacemos?
En 3 fases durante 3 años.
FASE 1: ENTRENAMIENTO I
FASE 2: ENTRENAMIENTO II
FASE 3: SUPERVISIÓN
* Si quieres saber más, ponte en contacto con nosotros. Los programas se diseñan a medida según las características de cada centro.